绵绵雨意挡不住局小人的热情，6月28日下午两点，常州市局前街小学教育集团中层干部竞聘会在中山校区和华润校区同时举行。

本次公开竞聘的岗位共有29个，整个竞聘流程分为宣传发动、自主申报、民主推荐、竞聘演讲、民主投票五个阶段，局小、中山共17位老师参加了本次竞聘，其中有年近四十的中坚骨干，也有充满青春活力的青年，大家都抱着锻炼自己、服务学校的理念，对自身的优势、工作经验、工作设想等进行了详细的分析，为竞聘演讲作了认真的准备。

中山校区竞聘大会现场由周志华副校长主持。大会伊始，李伟平校长向每一位参加中层干部竞聘的老师表示感谢，回忆他们在百忙工作中的艰辛，肯定他们为学校创造的巨大价值，并赞扬他们保持的激情与奉献精神。随后，工会主席王奕老师宣读本次中层干部竞聘会的岗位和相应人员名单。

大会上，每一位参加竞聘的老师都别具风采，他们自信从容地走上了演讲台。数分钟的演讲各具风格，有的娓娓道来，颇具诗意，倾诉自己对局小的热爱；有的真挚动人，吐露自己无比享受被需要的幸福感；有的诙谐幽默，轻松逗趣，讲述了自己从惶恐忐忑逐渐走向从容淡定的成长历程……不同的表达方式与感想，都道出了每一位竞聘老师赤诚火热的内心、强烈的责任担当与实现自我价值的魄力。宽广的心胸，真诚的谈吐，深邃的思想，局小人的和善、悦纳、睿智、大气尽数彰显。

在华润校区竞聘大会现场，杜英姿副校长宣布活动开始，她不仅表达了对自荐和推荐老师的感谢，还深情地勉励每一位老师珍惜机遇和相聚。并由谢春华校长作了总结。她对这次竞聘活动给予了高度评价：每一步程序科学规范，每一位人员热情高涨，每一项组织圆满到位。

正如周志华副校长所说：“中层是一所集团校强而有力的腰，是整个庞大的局小教育集团的生命支撑。”中层竞聘的重要性不言而喻，每一位老师都非常庄严地对待。竞聘演讲结束后，局小教育集团全体教师秉承“公平公正、竞争择优”的原则，投上了自己神圣的一票，彰显了管理的规范与品质。

本次中层干部竞聘，将为局小教育集团注入新的血液，打造一支强干精悍的中层管理团队，带领全体师生共同创造集团化办学的更高价值，以更高的标准和要求进一步达到集团化办学的理想状态。

竞聘活动结束后，老师们也纷纷表示：优秀的教师干部必须能潜心育人，静心教书。只有认真做事才能把事情做好，只有用心教育才能把教育办好。