——记局小青年教师专业发展沙龙

教育决定着一个民族的命运，一个国家的未来，而教育要发展，必须先发展和培养优秀的教师，一位优秀的教师可以影响一批又一批的学生，甚至可以用他的良好的品行、高尚的道德影响一批又一批家长，进而影响学生所在的家庭，许许多多的优秀教师在一起就能够为社会的文明与进步作重要贡献。

青年教师是教师队伍中的新生力量， 他们有的是激情和对未来的憧憬，然而，他们毕竟对教育真谛的理解不深、对教学还不能做到自如把握。为了帮助青年教师更快更好地成长起来，我校开展了长达一个月之久的“青年教师成长论坛”。本次论坛以“创造精彩的教育生涯”为主题，分自主制订，共享智慧，专家引领三个环节，每一个教师通过独立思考和相互学习，共同探讨教育的本质，挖掘自身发展的内驱力，找到适合自己发展的成长之路。

结合我校之前开展的三年发展规划活动，青年教师在认真反思的基础上，为自己重新制订了一份职业生涯的发展规划。１２月７日下午，在学校领导和党委的高度重视下，我们如期开展了论坛活动。大家从不同的视角娓娓而谈，刚工作了三个月的新教师杨茵雯老师慷慨激昂地表达了自己的雄心壮志，同时也道出了自己的困惑。工作了四年，颇有些经验的卢赟老师说，教师应该是快乐的，有智慧的，有追求的。工作了十年的王婉璆老师为我们介绍了教师发展的不同阶段，并结合自身做了理性的分析和思考，给了我们很大的启发。

听完青年教师发展规划的陈述，李伟平校长也像个朋友一般，和我们谈了他从事教师这个职业所经历的一切。支撑他一直走到现在，并越走越好的原因，一是因为年轻时代得到了大家的鼓励和在不断的成功后获得的自信，二是因为他居安思危，主动寻找压力并不断超越自己。

我相信只要具备了主动发展的意识，作为青年教师的我们一定能在学校宽松而且优质的成长环境下，迅速地成长起来。来吧，让我们从今天开始，共同成长吧！